每年11月份左右，学校的就业知道中心都会给大四的学生举办相关的“毕业生就业指导讲座”， 对毕业去向、就业政策、就业手续办理流程等进行细致的指导。我们学校在举办这样的讲座时，曾经发生了一件尴尬的事。
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当时老师在介绍往届毕业生的就业问题，大家认真听着，听到师哥师姐找到好的工作很受鼓舞，当然还有一些经验教训以及现实状况也让大家感到形势的严峻，比如市场上45%的企业招不到合适的人，50%的人找不到合适的工作，就业观念需要转变等等。最后总结的时候说到去年的就业率，系主任很严肃地说：“去年我们学院的就业率是98%。”话音未落，整个教师哄地一下就炸开锅了，大家都是一副“根本不可能”的表情，叽叽喳喳议论开了。面对大家的反应，系主任反问道：“这样的数据是有凭有据的，你们知道现在的就业率是怎么计算的吗？”这一问反倒把大家问住了。
按照通常大家的理解，就业率就是真正参加工作的人占总体毕业生的比例。2004年我国高校毕业生280万人，比2003年净增68万，增幅为32%，就业压力这么大，往届的同学好多选择了考研而不是去工作，另外找工作的有些在毕业前还只是实习或者临时兼职，而且刚刚还讲到就业形势的严峻，所以怎么可能有这么高的就业率呢？
只要没闲着，就算是就业
之所以能计算出这么高的就业率，是因为目前就业率的计算公式整体上比较宽泛，它的计算公式是：就业率(%)＝【(毕业生总人数-待就业毕业生人数)/ 毕业生总人数】×100%。
“待就业”是什么概念？按照规定它包括两种情况：一种是指有就业愿望，但毕业时尚未落实具体工作的毕业生，包括就业期望值高而不愿签订就业协议的毕业生，而且进行了待就业登记的人；另一种是指暂时无就业愿望、拟升学、身体健康原因及其他原因暂不就业的毕业生。
毕业生一般是不会轻易去做待就业登记的，更少有健康问题，所以这样的待就业毕业生人数就少之又少了。
总人数减掉待就业的人数，剩下的就是就业人数了，以下几种情况都算就业：
1.签订正式就业协议
这里包括：○1 毕业生通过学校与用人单位签订就业协议，领取就业报到证，到用人单位就业的毕业生。○2 被国家机关、事业单位录用的毕业生。○3 与用人单位签订经劳动部门鉴证的劳动合同的毕业生。○4 定向、委培毕业生回原定向、委培单位就业。○5 毕业生参加国家、地方项目就业。(国家项目就业是指：参加国家支援服务西部计划，地方志愿服务欠发达地区计划等项目的毕业生)。
2.签订应聘协议
毕业生与用人单位签订应聘协议，不需要就业报到证，到用人单位工作。
3.灵活就业
毕业生以灵活方式就业，其中包括自主创业、自由职业等。
自主创业指创立企业或参与创立企业，或是担任新企业的所有者、管理者。包括个体经营和合伙经营两种类型。
自由职业指以个体劳动为主的一类职业，如作家、自由撰稿人、翻译工作者、中介服务工作者、某些艺术工作者。
4.出国、升学
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